根据学校党委统一部署，2020年 5月6日至5月25日，学校党委第五巡察组对365体育官方唯一入口党委开展了巡察。2020年6月28日，学校党委第五巡察组向学院党委反馈巡察意见。根据《中国共产党巡视工作条例》等有关规定，现将巡察整改情况予以公布。
一、统一思想认识，扎实推进整改
学院党委高度重视学校党委巡察组反馈意见，在收到反馈意见后及时召开了学院党政联席会议，传达党委书记姜治莹关于巡察工作的讲话精神，讨论研究学校党委巡察组巡察学院党委的反馈意见。学院党政联席会认为巡察意见客观公正，应照单全收、全面整改、举一反三、限时完成，严格按照学校党委巡察工作要求启动全面整改工作。
深入动员，营造整改工作氛围
2020年5月6日14时30分，学校党委第五轮巡察第五巡察组巡察365体育官方唯一入口党委工作动员会在食品楼三楼会议室召开。2020年7月6日，学院党委召开专题党委扩大会议，审议通过《365体育官方唯一入口党委落实学校党委第五巡察组反馈意见的整改方案》。2020年8月31日，学院召开党政联席会议，推进落实学校党委第五巡察组反馈意见全面整改工作，系统部署全面整改相关工作。会后，要求各办公室、党支部召开会议，传达了学校党委第五巡察组《关于吉林大学第五巡察组对365体育官方唯一入口党委巡察的反馈意见》。通过会议动员和方案部署，在院内营造了全员参与、全面整改的工作氛围。
强化组织领导，明确责任分工
全面整改期间，学院党委成立以党委书记高福和、院长张铁华为组长，李勇军、梅士伟为副组长，周亚军、庄红、孙春燕、冷国永、王军、许鹏、王丹、郝慧、马爽为主要成员的巡察整改工作小组。巡察整改办公室挂靠在学院党委工作办公室。领导干部按“一岗双责”要求，对各分管办公室和联系单位、分管工作负具体整改责任。
（三）召开专题民主生活会
学院党委在认真梳理和分析巡察组反馈意见的基础上，先后两次召开党委会、党政联席会进行专题研究，在全面征求意见的基础上，2020年7月10日学院党委召开专题民主生活会，对巡察整改工作进行再认识、再部署、再动员。并将民主生活会的召开情况、巡查整改的任务分工、具体措施、整改清单等情况以党委扩大会议的形式予以通报，接受全院师生的监督。
截至目前，从巡察组反馈意见中梳理出的16个问题已经全部进行整改，制定和修订规范性文件9份。在44条整改措施中，计划于9月底前完成的44条均已取得阶段性成果，占全部整改任务的100%。
二、整改内容具体措施
（一）落实党的路线方针政策、党中央重大决策部署和教育部党组工作部署、学校党委工作安排方面
1. 学院党委政治核心作用和监督保障作用发挥不充分。
整改情况：
（1）发挥集体智慧和领导班子的整体功能，积极响应党中央部署和上级党委决议，树立科学发展、创新发展的责任意识，提高决策水平和办事效率，全面梳理“十三五”期间的发展成效、建设成果、经验教训及发展难题，完成《365体育官方唯一入口2021-2025年事业发展规划》编制工作。明晰学科相关领域发展的实际情况和学院的发展现状，找准学院未来五年发展战略定位，认真谋划、分析论证，注重高端人才引进和科研团队建设，打造与“双一流”学科建设发展相匹配的师资团队。
（2）全面掌握党的理论知识，在学懂、弄通、做实上下功夫，进一步修订完善《365体育官方唯一入口党委2020年度理论学习计划》，将理论学习转化为解决学院发展问题的具体思路和工作措施。
（3）严格落实学院领导班子成员听课查课制度，带头深入教学一线，听课评课，及时掌握教师教学和学生学习情况，建立听课督导、存档制度，做好听课材料存档归档，确保学院教学工作稳步推进。
2.对新时代党和国家政策及学校的相关规定传达落实不到位。
整改情况：
（1）通过召开学院教职工大会、学院工作会议，党委理论中心组学习（扩大）会议，在全院范围内对新时代党和国家政策及学校的相关规定进行传达学习，确保学院师生能够及时掌握政策形势。
（2）不断强化领导班子全心全意为师生服务的意识，修订完善《365体育官方唯一入口联系服务人才制度》《365体育官方唯一入口“双高”人员谈心谈话制度》。深入开展谈心谈话，多层次倾听师生员工意见和建议，了解掌握教职工思想情况和生活困难，在帮困解难中发挥作用。
3.“课程思政”工作落实不到位。
整改情况：
（1）制定《365体育官方唯一入口“课程思政”建设实施方案》，成立“课程思政”领导组织，2020年9月9日，学院召开了“课程思政”建设工作推进会和经验交流会。
（2）组织召开青年骨干教师座谈会和研究生导师培训会，加强对青年教师的引导和教育，落实立德树人根本任务，提升“三全育人”实效。
（3）实施开展课程思政“学科育人示范课程”项目，全面开展“课程思政”工作经验交流，充分发挥课堂育人功能。
（二）落实全面从严治党战略部署方面
1.党委会、党政联席会议决策程序不够规范，会议记录不完整。
整改情况：
（1）严格落实学校和学院制定的“党委会议事规则”和“党政联席会议事规则”，贯彻落实党政联席会议和党委会议制度，确保决策科学，执行有力。
（2）进一步严格党委会、党政联席会议决策程序，会前深入调研、酝酿，会上充分讨论，坚持一事一议，议深议透，方才表决。
（3）规范会议记录，做到详细详实，专本专用，重要决策形成会议纪要，推进学院党政领导班子议事决策的科学化、规范化、制度化。
2.警示教育宣传、执行不到位。
整改情况：
（1）学院进一步强化党风廉政建设警示教育，2020年9月9日召开学院教职工大会，深入开展“布鲁氏菌”感染事件和学术不端警示教育。
（2）贯彻落实学校师德学风建设年工作任务，开展师德与学风建设专项行动，学院纪委将对教师廉洁从教及师德师风问题开展廉政风险排查，发挥监督保障执行作用，加强学院师德师风建设。
3.学院管理存在薄弱环节。
整改情况：
（1）依托学校实验室综合管理系统，加强实验室安全管理工作，暑假期间组织教学科研人员参加实验安全教育培训，组织实验室操作技术和安全知识培训，加强准入制度落实，保证实验安全教育全参与、全覆盖。
（2）进一步加强学院材料归档存档工作，专人负责，压实责任。分类整理，装订成册，统一保管，确保学院历史存档材料的规范、完整、准确、留痕。
（3）实时更新学院人员名册信息，确保学院全体师生信息准确无误。
（4）增设分管实验科研平台和实验安全管理副主任岗位，高级实验师王二雷同志为拟聘人选，细化实验室安全责任落实。
（三）落实新时代党的组织路线方面
1.党支部工作不规范。存在党务存档材料缺失、格式不规范、内容不完整的现象。
整改情况：
（1）对照“三会一课”制度要求，9月14日对学院全体党支部开展工作检查，全面督导落实。
（2）完成研究生党支部支委增补选工作，进一步选优配强支部书记及委员，组织新任支委培训工作，认真落实支部“七项组织生活”制度，严格程序，规范会议记录。
（3）进一步规范党建工作相关资料归档。定期整理包括工作方案、学习计划、总结报告、签到和记录等相关材料，做好党建材料归档存档工作。
2. 抓“双高”党员发展工作力度不够。
整改情况：
（1）完善党委书记主抓、党支部书记主责的工作机制，开展好“双高人员谈心谈话制度”，“密切联系服务人才制度”，加强与教职工谈心谈话，做耐心细致地思想政治工作，加强政治引航、思想引领、榜样引导。
（2）落实《365体育官方唯一入口“双高”人员谈心谈话制度》《365体育官方唯一入口党员领导干部与党外代表人士联谊交友制度》明确领导班子成员联系非党人员名单，广泛开展谈心谈话，目前学院有1名管理干部被确定为入党积极分子。1名教师拟递交入党申请书，非党“双高”人员进一步向党组织靠拢，积极参加学院党委及各党支部组织的主题党日活动。
（四）落实巡视巡察、审计、主题教育发现问题的整改方面
1. 中央巡视存在的一些问题整改不够彻底。
整改情况：
（1）严格落实教师出回国（境）相关制度，对教师出国交流行前和回国等各环节进行审查考核，做好行前谈话记录和回访工作备案。
（2）严格处级领导干部出行报备、教职工考勤和请销假制度，规范学院党政工作程序。
2.审计工作整改落实不到位。
整改情况：针对审计工作整改落实问题，学院严格按照整改要求，细化整改方案，明确整改时限，有效推进整改落实。
3.不忘初心、牢记使命主题教育整改落实不系统。
整改情况：
（1）对主题教育检视出的14条问题意见，明确责任分工，持续整改落实。详细制定相关整改方案、出台相关规定和办法，并经学院工作会议研究通过，在学院教职工范围内公示公开，强化整改工作监督保障作用。
（2）适时做好整改督促检查，根据整改任务的轻重缓急明确具体整改时限，积极推进主题教育整改工作与学院中心工作的有机结合，推动形成“不忘初心、牢记使命”长效机制。
4.对青年教师思想政治工作关注不够。
整改情况：
（1）加强教工思想政治建设，进一步健全抓教职工思想政治工作领导机制，完善党委书记主责、行政副院长分管、系（中心）主任、办公室主任主抓的思想政治工作体系，着力增强教工思想政治工作的实效性。
（2）每学年至少召开2次教职工思想政治教育专题大会或报告会，积极引导教职工思想和行为跟上学校学院发展形势。
（3）将新入职教师纳入教学科研团队，做好职业规划，明晰发展方向，以“师傅”带“徒弟”的方法做好“传帮带”，形成长效机制。
（五）推动内涵发展方面
1. 学科定位不够明晰。
整改情况：
（1）结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，开展“学院学科和专业发展”专题调研，组织青年骨干教师和专家教授座谈会，针对加快推进学院学科整合工作，全面推动“新农科”建设，促进学科交叉融合等征求意见建议，制定有效推进措施。
（2）完成2020年改善基本办学条件修购项目66.49万，积极协调争取教育教学资源，优化办学空间，增强资源配置效益。
（3）开展第五轮学科评估，完成365体育官方唯一入口学科评估材料，进一步调研论证，形成共识，生成合力，加快学科发展。
2. 学院学科发展目标比较笼统
整改情况：
（1）进一步凝练学科特色，提升学科影响力。本着“走出去，请进来”的思想，到兄弟学校调研，请同行专家学者交流，进一步理清学科建设发展思路，力争实现学科位列B+类，保持全国前20%水平。
（2）要结合学院工作实际，布好局，加大力度，有计划的引进学科带头人，有计划的培养学院优秀青年科研工作者，加强科研团队建设，逐渐形成吉林大学食品科学自身特色。
（3）开展学科专业教育、学习方法教育、学风与学术道德教育，定期开展学业分析。在大一期间为学生开展专业引导，加强学科专业指导，减少转专业生源流失。
3.学院对青年教师特别是优秀青年教师的关注培养不够，支持措施和方法不多、力度不够。
整改情况：
（1）完善落实《365体育官方唯一入口青年教师培养实施办法》，构建“老中青”教师团队建设。
（2）完善学院关于提高青年教师工程实践能力实施方案，对工程能力薄弱的在职教师组织相关学习、培训。
（3）增加校外实践教学基地建设，课外安排青年教师进行企业进修，鼓励教师积极参与企业交流及调研活动。
三、整改实效与学院事业发展相融合方面
学校党委对学院的巡察，既是对我院的一次“党性会诊”、“廉政把脉”和“政治体检”，更是对学院党委深化全面从严治党的有力监督和推动。通过此次巡察整改，365体育官方唯一入口不断贯彻落实党的理论和路线方针政策，全面落实从严治党战略部署，作风建设和党风廉政建设不断深入，有效推动了学院事业发展。
（一）充分发挥学院党委的政治核心作用。党政班子的凝聚力、创新力、战斗力进一步提高，全体党员、干部职工执行上级决策、工作部署的成效进一步提升。整改以来，学院党委先后对全面从严治党主体责任、党风廉政建设“一岗双责”和“三重一大”事项等进行了集体决策，学院党委的领导权威和核心作用持续增强。
（二）有效推动党的路线方针政策及重大决策部署的贯彻落实。学院将此次整改工作与推进“不忘初心、牢记使命”主题教育，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想结合起来，牢固树立了“四个意识”，坚定了“四个自信”，坚决做到“两个维护”。
（三）切实加强党风廉政建设责任制。党委抓党风廉政建设的主体责任不断加强，认真落实“一岗双责”，把落实整改与作风建设结合起来，把落实整改与党风廉政建设结合起来，增强规矩意识，严格程序意识，夯实责任意识；不断强化作风建设，深入推进师德学风建设年工作任务，开展师德与学风建设专项行动，发挥监督保障执行作用，加强学院师德师风建设。
（四）全面提升学院党建工作水平。扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，结合巡察反馈发现的问题和意见建议，进一步“守初心、担使命，找差距、抓落实”。明确学院党支部工作导向，选优配强党员队伍，实现全面过硬的党支部建设。严格党员教育管理，提升党员队伍整体素质。吸纳优秀教师加入党组织，不断优化党员队伍结构。
（五）加快推进学院内涵式发展。通过巡察整改，领导干部的政治意识进一步增强、服务意识进一步提高、纪律意识进一步强化，营造了风清气正的政治新常态。教职工工作干劲更足，爱岗敬业意识更加突出，学生学习氛围进一步浓厚，学术环境进一步强化，学院呈现出了勃勃生机。
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二〇二〇年九月二十五日
